表妹之前工作被打压六年，然后被排挤离职
2024-06-16 22:23:15
女
35岁
然后他妈妈在表妹离职两年多里面，各种纠正提醒。还没有抑郁，还一直在求救。他身边的人一直让只会把他的工作当做重点，去处理问题。如果自己也是这样做。表妹会自动自觉去工作吗
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4位医生回答
崔俊兰
国家二级心理咨询师
问医生
精神心理科 - 心理咨询科
"听起来你的表妹经历了很大的压力和挑战，这种情况下，她的心理状态确实需要关注。建议你们可以考虑让她进行一次心理健康评估，这样可以更准确地了解她的情况。专业的心理咨询也可能会对她有很大的帮助，帮助她更好地应对这些压力和情绪问题。如果她的情况有任何变化，随时可以再次咨询，我们会尽力提供帮助。"
回复于 2024-06-16 22:24:01
王大杰
主治医师
问医生
其他科室 - 全科
对于表妹被职场打压和排挤导致离职的经历，以及她母亲在之后两年多里的持续担忧和纠正提醒，这个问题涉及到多个层面，包括心理健康、家庭支持和职业动机。
首先，表妹在经历长期的职场打压和排挤后，可能产生了对工作的消极态度和自我怀疑。这种心理创伤需要时间和适当的支持来恢复。在她母亲的纠正提醒中，如果过于强调工作的重要性或只关注工作问题，可能会让表妹感到更大的压力，而不是激发她的工作动力。
其次，关于表妹是否会“自动自觉去工作”，这取决于多个因素。一方面，她需要克服之前职场经历带来的心理阴影，重新建立对工作的信心和兴趣。另一方面，她还需要找到适合自己的工作环境和职业发展道路，以便在工作中获得满足感和成就感。此外，家庭的支持和理解也是非常重要的，可以帮助她更好地应对工作中的挑战和困难。
为了帮助表妹重新找回工作的动力，可以采取以下措施：
心理支持：鼓励表妹寻求专业的心理咨询或治疗，帮助她处理之前的心理创伤，重建自信和自我价值感。
家庭支持：家庭成员应给予表妹足够的理解和支持，避免过度强调工作的重要性，而是关注她的整体幸福感和生活质量。
职业探索：帮助表妹探索自己的兴趣和优势所在，寻找适合自己的职业道路。可以通过参加职业培训、实习或志愿者活动等方式来积累经验和技能。
建立支持网络：鼓励表妹与身边的朋友、同事或导师建立联系，分享彼此的经验和心得，获得支持和建议。
总之，要让表妹重新找回工作的动力，需要综合考虑心理、家庭和职业等多个方面的因素。通过提供心理支持、家庭支持、职业探索以及建立支持网络等措施，可以帮助她克服之前的心理阴影，重新找回自信和动力去面对未来的工作生活。
回复于 2024-06-16 22:35:44
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